Innovence

Accompagnateurs du changement

Innovence est un organisme de formation créé en 1989.
Nous accompagnons les entreprises et les organisations publiques dans leur développement avec une offre de formation appropriée et personnalisée.
Nos formations sont définies sur-mesure pour être parfaitement adaptées aux besoins de nos clients.

26 Feb2016

Stéphane Vendrot

Written by Hélène Hiebel. Posted in

Executive Education Program – Harvard Business School

Master RH – CIFFOP Université Panthéon Assas – Paris.

Domaines d’expertise

  • Gestion des emplois et des compétences.
  • Support juridique et opérationnel au management.
  • Pilotage de la relation sociale.
  • Formateur (Droit du travail, Négociations Collective, GPEC, recrutement, entretiens d’évaluations ….).
  • Pilotage de projets et/ou accompagnement des entreprises sur tous les domaines des Ressources Humaines.

 

Parcours professionnel

Depuis 2012 : DRH à temps partagé / consultant RH / Formateur RH – Directeur associé Groupe Finaxim – Gérant SORH.

Accompagner les équipes de management des PME sur le terrain pour faire progresser la dynamique RH de leursorganisations.

2014-2015 : SOPRA STERIA – DRH Business Division (2500 salariés)

Focus : Accompagnement de la fusion SOPRA / STERIA sous l’angle social.

2010-2012 : THOMSON-TECHNICOLOR – DRH international (800 salariés, 13 pays).

Focus : GPEC – Développement des talents.

2006-2010 : THOMSON-TECHNICOLOR – DRH Régional (600-1000 salariés)

Focus : Relations Sociales (négociations, CE, DP) – Support RH et social au management.

2001-2006 : ALCATEL LUCENT – DRH de site (300 salariés)

Focus : GPEC – Formation – Pilotage des talents / coaching – Support RH et Social au management.

1998 – 2001 : BOUYGUES Construction – RRH de site (600 salariés)

Focus : Mobilité / carrières  -Formation – Recrutement – Relations Ecoles.